amifaは、様々な価値観をもった仲間たちが集まっている集団です。 会社としての想いや信念はそのままに、個人の意見や価値観は柔軟に受け止め、推進しています。
20代前半の社員（有効回答数：35名）を対象に、当社の特徴をアンケート調査してみました。
amifaで働く上で必要な会社の歴史や経営理念、人事制度、その他社内ルールなどを理解するための研修を入社時に実施しています。
新入社員から管理職まで、各階層に求められる知識やスキルを身に着けるための研修を実施しています。
職種や階層に関係なく目的に応じて実施する研修で、コンプライアンス研修や評価者研修などを実施しています。
各部署主導のもと開催されるワークショップや勉強会、外部講師を社内に招いてセミナーを実施しています。
配属先社員指導のもと、普段の業務の中で実践的になスキルを習得できるようにしています。
企業内研修以外に、個人が必要な知識やスキルを習得できるよう外部企業主催の研修への参加を推奨しています。
健康保険、介護保険、厚生年金、子ども・子育て拠出金、労災保険、雇用保険
定期健康診断、各種健診・予防接種等の費用補助、無料健康相談カウンセリングサービス、会員制福利厚生クラブ
年次有給休暇、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、特別休暇、生理休暇、子の看護休暇
私傷病所得補償、業務災害補償
退職金、確定拠出年金、従業員持株会、育児・介護時短勤務、ノー残業デー、フレックスタイム制、リモートワーク
各種慶弔見舞金、災害見舞金
育児休業、介護休業
